毕竟人家老板把话说了，今天必须要把这任务给完成，否则的话，明天就不用来了。

在正常上班的时间没有完成，那你就必须得加班加点给他们把这个工作给完成，否则的话等待你的也就只有炒鱿鱼。

现在这个生活节奏那么快，要是他们被解雇了，这后果不堪设想，所以没有任何一个人想丢了工作，只能加班加点给公司把活给干好。

这种可就属于典型的吃力不讨好了。

可是现在公司定下来的新规定，可就让他们非常的舒服了，加不加班都由自己定，如果加班的话那就有加班费，不加班的话那就早点回去歇着，无论哪一个选择对于员工来说，都是非常舒服的选择。

除此以外，他们在上班的时候也没有再像以前一样要面对各种人情世故。

以前在上班的时候，虽然嘴上说是谁负责谁的工作，工作完了以后那就可以歇着，但事实上并非如此，你手脚比较快，早早就把工作给完成，在一旁歇着，主管或者组长看到了以后就会去给你安排工作。

这也导致很多公司的员工，把手头上的工作拿到了以后，他们不会尽心尽力的去做，哪怕很快就能完成，他们也不会按照最快的速度给你去做，最多也就是正常的工作。

就如很多人所说的，长命功夫长命做，老子是来上班赚钱的，又不是来给你拼命的，这又是何必呢？

要是早早的就把工作给完成了，甚至还会招来更多的活，这样的事情还不如不做。

但现在不怕了，因为公司里已经明令规定，是谁的工作就是由谁来负责完成，绝对不允许交给其他的人去处理，否则一旦追查下来是谁分过去的，那就追究谁的责任。

这样的几个规定下来，还有谁敢胡乱的去安排，哪怕是经理和主管，他们也就只有分配任务的份，至于调配任务的事情，他们还得仔细的商量过，才调配。

这样的一个规定下来，瞬间就迎来了员工们的一片好评，因为之前职场的那种风气，实在是让他们太难受了。