第337章 对症下药

市场部经理最先反应过来,他猛地一拍桌子,激动地说道:“项总,您这个想法太棒了!我相信,只要我们拿出足够的诚意,程工一定会被我们打动的!”

其他人也纷纷附和,认为项御的提议大胆却有效,是目前挽留程高端人才的最佳方案。

颜瑾没有说话,只是静静地看着项御,美眸中闪烁着复杂的光芒。她不得不承认,项御的想法确实出乎她的意料,但也让她看到了他挽留人才的决心,以及对程高端人才价值的认可。

会议结束后,颜瑾回到办公室,立即开始着手准备给程高端人才的邮件。她深知,这封邮件至关重要,能否打动程高端人才,就看它了。

她没有套用公司现有的模板,而是亲力亲为,从零开始,一字一句地敲打着键盘,将公司对程高端人才的重视,以及为他量身定制的职业发展规划,毫无保留地展现在邮件里。

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邮件里,颜瑾详细阐述了公司为程高端人才制定的个性化方案,包括:支持他组建自己的研发团队,给予他更大的研发自主权和决策权;为他提供参加国际顶级培训和海外游学的机会,帮助他提升专业技能和管理能力;最重要的是,公司决定授予他公司期权,让他真正成为公司的合伙人,共享公司发展带来的红利。

颜瑾写得很认真,也很用心。她相信,只要程高端人才认真看完这封邮件,就一定能感受到公司的诚意。

写完邮件后,颜瑾没有立刻发送,而是反复检查了几遍,确认无误后,才点击了发送键。

邮件发送后,颜瑾的心一直悬在嗓子眼,焦急地等待着程高端人才的回复。

时间一分一秒地过去,转眼间就到了傍晚。

就在颜瑾快要放弃希望的时候,手机突然响起了邮件提示音。

她连忙点开邮件,只见发件人赫然是程高端人才!

颜瑾的心跳顿时加速,她深吸一口气,点开了邮件。

邮件的内容很简短,只有寥寥数语:

“颜总,感谢您和公司的诚意,我认真考虑后,决定与公司进一步沟通。”

看到这封回复邮件,颜瑾的脸上露出了欣慰的笑容。

虽然程高端人才还没有明确表态,但至少,他已经愿意与公司进一步沟通了,这无疑是一个好的开始。

然而,颜瑾和项御并不知道,他们的竞争对手——吴氏集团的人事经理,此时正坐在电脑前,看着一份关于程高端人才的详细资料,嘴角勾起一抹势在必得的冷笑……

吴竞争对手人事看到程高端人才回复颜瑾的邮件后,眉头紧锁,脸色阴沉得可怕。

“看来,项氏集团为了留住程高端人才,还真是下了血本啊!”他喃喃自语道,语气中充满了不屑。

“不过,你们以为这样就能留住他吗?未免太天真了!”吴竞争对手人事冷哼一声,眼中闪过一抹精光。

他拿起手机,拨通了一个号码,语气阴冷地吩咐道:“给我查清楚,项氏集团给程高端人才开出了什么样的条件,然后,不惜一切代价,给我把他挖过来!记住,我们的条件,要比项氏集团优厚十倍!”