他拍了拍手严肃道：“二组全体，今天我们又要参加培训了，带上你们的纸和笔前往6号会议室，赶紧。”

“是，头儿，”

回应声十分敷衍，而铁塔壮汉也只是耸了耸肩膀没有再说什么，看起来这个小组成员之间并不是那么讲究。

倒是跟着壮汉前来的那名文静男子扶了扶眼镜，嘴角带着淡淡的笑意，让看到的人本能的感到一阵亲切。

“组长，这位是？”一名组员注意到了眼镜男子，也是好奇的出声问道。

“哦，忘了和你们介绍了，这位是督导处的周副处长，9级职衔，是我们的大领导，你们在他面前还不收敛一下？”

9级员工？还姓周？听到介绍后所哟润都不淡定了，抓紧时间带上东西就前往了会议室，途中偷偷打量了一下这名男子。

长相俊秀，气质斯文，关键是在星辰公司中流传着一个传说，公司内姓周的领导都不好惹，谁也不知道对方是不是老板的化身。

有人偷偷扫了一眼青年的胸牌，上面写着周星星三个字。这让所有人暗自松了一口气，对方不太可能会是周老板了，他的化名中从来没有用过三个字的。

“督导处？可我们怎么一直没听说过有这么一个部门啊？”

“因为督导处刚刚成立不久，而且行事风格非常隐秘，寻常员工很难与他们打交道。你们不知道也是很正常的，要不是叶珍秘书长亲自吩咐过我，我也不是很确信。

那些接下来就由周副处长来给我们说上两句吧，大家掌声欢迎！”

“啪啪啪！”

“咳，感谢各位的热情。”

站在中央的眼镜男微微一笑道：“其实这一次我是带着任务下来的，公司希望了解工作在第一线的员工们的心理状态，这才委派了督导组的人下来体察民情。

接下来我的任务就是观察，此外我的存在并不会烦扰到各位的正常工作，大家完全不必为此感到紧张！”

青年的话让周围一圈人都暗暗松了一口气。

他们还以为自己等人是被“督导组”给盯上了，要被当成偷懒的典型惩治呢，没想到人家是来体察民情的。

现场的气氛顿时为之一松。

“好了，让我们回到这次会议的主体吧，这次我们需要分析一下几个失败案例和成功案例。这些错误往往在销售身上都会发生，你们必须引以为戒，那么就让我们开始吧……”

平时开会使用的投影设备再次被用了起来，一个个冒险失败或者谈判破裂的场面出现在了上面，引得小队成员或是大笑或是沉默，接着就是对一个个案例进行剖析讨论。

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每一个成员都被要求提出建议和想法，最后则由组长根据公司给出的文案公布最终的答案，引得成员们纷纷陷入了沉思。