好在过了一会儿，徐万刚终于渐渐地冷静了下来。

他知道这个时候，去责怪田卫也起不到任何的作用。而大家坐下来，一起好好的商量一个应对的办法，才是最主要的。

于是徐万刚又重新坐了下来，他长叹了一声说道：

“哎，小田你坐吧。坐下我们商量一下，看怎么办。”

听到徐万刚的话，田卫整个人如释重负。他小心翼翼的坐了下来，一边坐，还一边用眼神看着徐万刚的神情。

“我们7月份，蜀汉区一共离职了14个人是不是？其中有两个被淘汰的人，剩下的12个人都是被赵鹏给挖过去的？”

徐万刚回忆了一下，人事报给他的数据以后，才看向田卫缓缓的说道。

“是的，没错。”田卫无奈的点了点头，这个确实是目前的实际情况。

“这12个人，都是什么水平？有哪些人？”

徐万刚又问道。

人事只是报了一个数字给他，详细的名单却没有给他。

要知道人与人之间的差异，简直是比人与猪之间的差异都要大。

有时候虽然大家都是同为一年的司龄，但是业务水平和业务能力，却是相差甚远。

有些人，有可能只做了一年，就能比得上从业两三年的人。

而有些人有可能来到公司4－5年了，业务水平还当不到一个从业半年，一年的人。

这个是都有可能的。

所以徐万刚得知道，到底是哪些人跳槽到了安家天下去了。

由于这次被挖走的人，都是区域上的老员工，所以田卫对于他们的名字都记得很清楚。

当即老老实实的为徐万刚一一列举了出来。

“有蒋欣，王双，林子樊，邓荣..........”

“等等，你是说邓荣也从我们公司离职了？然后他还跑到赵鹏他们门店去了？”

还不等田卫说完，徐万刚立即打断了他。然后看着田卫，满脸不可思议的问道。

前面几个，徐万刚没怎么听过，想必是才来了伊城一两年。并且业绩肯定也不怎么出彩的人，徐万刚都觉得无所谓。

可是邓荣可不一样啊！

要知道邓荣可是伊城不折不扣的老员工了，来到伊城已经接近6年了。

他只比田卫晚来了几个月的时间，现在居然连他都跑过去了。