第113章 按流程办理

根据蓝鲸的规章制度,员工辞职要先向直属领导提交辞职信,在和直属领导谈话后,经领导同意后,在公司后台开始走离职流程。

按照吕冉的安排,姜珩现在的直属领导是江雪。

两人本来是面对面办公,其实姜珩是没有必要写辞职信的,说一声就行。

但是姜珩知道江雪说了不算,她肯定是向吕冉汇报的。

所以他的这封辞职信其实是给吕冉的。

虽然姜珩知道只要自己提离职,不管是江雪还是吕冉,肯定明白是因为什么,但是辞职信还只能用很程式化的理由。

无非就是感谢公司栽培,但是因为个人原因不得不离职这些假话套话。

写这种辞职信完全不用动脑子,用了不到五分钟,姜珩就写完了。

想了想,还是直接发给了江雪,还提醒了一下:“江助理,我给你发了一个文件,麻烦你看一下。”

江雪笑嘻嘻:“还麻烦我看一下,你跟我这么客气干嘛。”

说着飞快点击鼠标,然后就听江雪惊呼一声,惊讶的抬起头,瞪着姜珩,一脸的不可思议。

“姜…姜珩,你要辞职?你确定你不是开玩笑?”

姜珩保持微笑:“江助理,你觉得我会拿这种事开玩笑吗?”

“为什么啊,你已经是P8的职级了,年薪至少200多万,这样的工作你到哪里能找去啊!”

姜珩的心也在滴血。

可不是吗,年薪200多万啊,他这个年纪,不管到哪家公司也不可能拿到这样的高薪啊。

但是这也说的很清楚了,姜珩的能力并不值这么高的薪资啊。

那为什么能拿到这么高的工资呢?

答案显而易见。

“姜珩,你的辞职能不能通过,我说了不算。”

“我知道。”

“你觉得吕总会让你离职吗?”

姜珩不知道怎么回答:“总之麻烦你帮我汇报一下吧。”

“你怎么不自己去跟她当面说。”

姜珩苦笑,吕冉现在正千方百计挑自己毛病呢,现在的直属领导是江雪,自己直接跑去找吕冉,那不是找骂吗?